詳解|美國EB-3最全政策指南
2019-03-29 美國 詳解 |美國EB
美國EB-3雇主擔(dān)保移民,是美國職業(yè)移民欄里的第三類(Employment-Based Immigration:3rd Preference Permanent Workers),是美國移民法規(guī)定認(rèn)可的移民項目,只要獲得美國雇主長期的就業(yè)擔(dān)保許可,就可以取得勞工卡,并申請移民。所以只要是美國任何一個有規(guī)模的雇主作出長期工作的擔(dān)保許可,提交移民局審批通過,即可獲得移民簽證。
美國EB-3雇主擔(dān)保移民以其獨有的低要求、低門檻,成為高性價比、最受歡迎的移民美國途徑之一,給所有能在美國找到雇主的移民申請者提供了移民美國的機(jī)會。
美國移民政策成熟完善,針對不同條件的申請人細(xì)分了不同的移民類別。其中,2018美國雇主擔(dān)保移民EB-3主要劃分為三類:
1熟練技術(shù)工人(EB-3 Skilled Workers)
申請人需要能夠勝任至少需要兩年培訓(xùn),或兩年以上工作經(jīng)驗的工作,不能是臨時或季節(jié)性的工作;
2專業(yè)人員(EB-3 Professionals)
申請者需要至少有美國學(xué)士學(xué)位或外國同等學(xué)士學(xué)位,并且是專業(yè)技術(shù)人員;
3非熟練技術(shù)工人(EB-3 Unskilled Workers)
適用于非技術(shù)勞工,不需要至少2年的工作經(jīng)驗或培訓(xùn),不能是臨時或季節(jié)性的工人。(該移民類別沒有語言要求,無需提供雅思等語言成績,且沒有資產(chǎn)要求,沒有工作經(jīng)驗要求,是門檻最低的一類。)
1熟練技術(shù)工人類別的申請條件:
必須證明有至少2年的工作經(jīng)驗或培訓(xùn);
必須從事沒有合適的美國人做的工作;
身體健康,無犯罪記錄;
美國雇主提供的勞工證書和長期全職工作offer。
2專業(yè)人員類別的申請條件:
必須證明擁有美國學(xué)士以上學(xué)位或同等外國學(xué)位,雇主工作要求學(xué)士以上學(xué)位;
必須從事沒有合適的美國人做的工作;
教育和工作經(jīng)驗不能代替學(xué)士學(xué)位;
身體健康,無犯罪記錄;
美國雇主提供的勞工證書和長期全職工作offer。
3非熟練技術(shù)工人類別的申請條件:
有能力從事非技術(shù)工作,不能是臨時工或季節(jié)工;
職位沒有合適的美國人來做;
身體健康,無犯罪記錄;
美國雇主提供的勞工證書和長期全職工作offer;
主申請人在申請時年滿18周歲,且不超過50周歲;子女不超過16周歲。
審核申請者資料;
簽約后,資料遞交給美國律師簽署雇傭協(xié)議;
向美國勞工局(DOL)申請勞工許可證(LC);
遞交I-140移民申請,獲得接收函;
移民局審核通過,獲批準(zhǔn)函;
NVC國家簽證中心建檔;
去領(lǐng)事館面試;
登陸美國,為美國雇主工作至少一年;
全家獲得綠卡。
勞工許可證需要拿著申請者的資料和雇主的資料一起提交給勞工部,也就是勞工證的申請必須拿到申請者的首期材料后才能申請。通常3天之內(nèi)可以收到勞工部的確認(rèn)信。確認(rèn)函中包含了收件日期和勞工部檔案號。
1申請EB-3項目需要具備哪些條件?
需要雇主提供一個真實的全職的永久性工作承諾;雇主需要登廣告做招聘努力,證明在美國目前就業(yè)市場上找不到一個最低限度合格的美國工人來勝任這份工作(勞工短缺);美國雇主要承諾給外國雇員支付符合標(biāo)準(zhǔn)的薪水;在綠卡申請的過程中,雇主要證明他有能力支付承諾的薪水。此外,申請人要滿足該工作職位的要求。
2申請過程中雇主倒閉了怎么辦?
除非后面的雇主是原來雇主的利益繼任者“successor of interest”,否則與原來雇主的EB-3申請將無法繼續(xù)。但是如果I-140已經(jīng)批準(zhǔn),沒有遞交I-485,原先的優(yōu)先得以保留, 但找到新雇主以后需要重新整個申請程序。 如果I-140和I-485同時提交,I-140已經(jīng)批準(zhǔn),且I-485已經(jīng)在審理狀態(tài)中180天或以上,那么只要申請人找到新的雇主愿意支持EB-3,仍然可以通過新的雇主繼續(xù)美國移民EB-3的申請。
3在等待期間,遇到家庭變化,如結(jié)婚生子等,如何處理?
在I-140之前,材料還沒準(zhǔn)備,所以只會發(fā)生在I-140之后,如果發(fā)生狀況,只要補(bǔ)材料即可,不會收取材料審核費(fèi)用,但客戶需要對新增的申請人支付移民局的移民申請費(fèi)。